共享经济时代的新型工作方式
作者:心依
2018-05-14 15:54:37

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《零工经济》 [美]黛安娜·马尔卡希

陈桂芳 中信出版社

《零工经济:推动社会变革的引擎》的作者是美国经济作家黛安娜·马尔卡希。马尔卡希是第一个在美国商学院开设零工经济MBA课程的教授,这门课程被《福布斯》评选为“全美十大创新性商学院课程”之一。

零工经济与共享经济是一对孪生的商业名词。2012年,Uber和Airbnb两只巨无霸独角兽的崛起让“共享经济”一词异常火热。它们开创了全新的商业模式,将每个人所拥有的闲置资产使用权暂时转移,从而实现新的商业增值空间。

零工经济与之类似,它的核心在于每个人通过分享自己的知识、技能、经验等无形产品,在帮助他人解决问题的同时,获得商业收入。在马尔卡希看来,零工经济代表了一种短期工作形式,这是人类第一次开始违反工业时代以来所形成的“雇佣”模式。它之所以是一个新概念,不是由于工作内容发生了变化,而是使用阶层发生了改变。从一开始迫于生计无法正式入职的合同工、小时工,到现在中产阶级、白领自愿放弃全职工作,转而追求更自由、灵活度更高、更符合自己兴趣的工作,才是零工经济的新鲜所在。

“零工经济”更偏向于提供服务者的知识、技能、经验这种无形的产品,并且需要向用户展现自己的价值、能力,虽然也需要付出时间和精力,但是在帮助别人解决问题的同时,更是获得了帮助他人的幸福感、尊严感,扩展了人脉、扩大了行业的交际圈。“零工经济”也已成为世界各国有志者自主创业的主基调。

“零工经济”之所以引起了不少人的重视,首先是因为这种灵活的就业形态,实际上是解放了人的时间和创造力,激发了创业公司去涉足实体经济的各个领域,探索更高效的解决方案。“互联网+”的模式给了“零工经济”很大的表演舞台,原有的“企业-员工”雇佣合同制度逐渐向“平台-个人”的交易模式转变,使得对接更加快捷、报酬计算更加精细。

近日,麦肯锡全球研究院最近调查了全球6个国家的8000人,做了一份调查报告,重点说了“零工经济”。统计显示,目前美国和欧洲大概有1.62亿的中产阶层通过“零工经济”谋生,他们大约创造了44亿美元的收入。在中国,大概有300万个零工经济从业者。麦肯锡预测,到了2025年,这个数字很可能增长20多倍,中国的零工经济从业者将突破7200万,他们将贡献2%的世界生产总值。

这种潮流的出现有两个前提:第一,有一批新人类,他们不愿为了工作放弃生活质量;第二,互联网的工具革命让他们的理想成真。

所以,有越来越多的年轻人,想要摆脱固定的职业状态,成为一个拥有自由时间、依靠技能实现财务自由的人。但是,我要给大家提个醒,成为一名零工经济的从业者,不应该是一个冲动的感性行为,而应该建立在理性成熟思考的前提下。因为当一个人从组织中剥离出来,赋予自己自由的同时,也将承担所有的风险。

如果你想成为一名零工经济从业者,不妨先问问自己以下六个问题,再做理性的抉择:1.你是否有一技之长,可以为别人创造价值?2.你是否有财务缓冲?一旦选择脱离固定工作,你的收入在初始阶段,很可能从中产收入水平滑落至低收入水平,甚至影响到生活质量。你是否有足够的心理和物质准备,应对这个财务缓冲期。3.你是否有较强的自律精神和时间管理能力?毕竟获得自由的同时,也意味着一切都要以自律的方式进行管理。4.你是否有较宽的圈子,或者具备开拓圈子的能力?圈子是客户的主要来源。所以,你不仅需要专业能力,还需要拥有营销自己的能力,以不断扩展和经营圈子。5.你是否具备较强的学习能力?时代快速变化,对工作的要求也不断变化,因此,你要不断学习,成为一个更好的人。6.你是否能熟练使用新的科技工具?在今天,几乎所有的服务都通过互联网来寻找用户,并完成支付。

在我们的人生中,自由是最珍贵的,但是自由也需要付出代价。你想要成为更好更自由的自己,就必须付出加倍的努力。

编辑:肖笛 责编:赵宇清